Chères collègues, chers collègues,
En ce début d’année, la CFE-CGC Électron libre du CEA Grenoble souhaite adresser à l’ensemble des personnels ses vœux les plus sincères. Nous formulons le souhait d’une année placée sous le signe de la reconnaissance du travail réel, du respect des expertises et d’un dialogue social à la hauteur des enjeux scientifiques, humains et industriels qui sont les nôtres.
Notre intention pour 2026
La CFE-CGC Électron libre réaffirme sa ligne : indépendante, exigeante et responsable.
- Indépendante, car nous refusons les postures dogmatiques comme les compromis de façade.
- Exigeante, car les personnels du CEA Grenoble, dans toutes leurs diversités, méritent des décisions fondées sur des faits, des chiffres et une vision de long terme.
- Responsable, car défendre les salariés, c’est aussi défendre la pérennité scientifique et industrielle de l’établissement.
Nous porterons avec constance :
- La valorisation des compétences et des parcours, au-delà des discours, par des actes mesurables ;
- La transparence sur les orientations stratégiques, leurs impacts sur les collectifs de travail et les moyens associés ;
- La préservation de la santé au travail, y compris psychosociale, dans un contexte d’intensification des charges et de transformations organisationnelles rapides ;
- Un dialogue social réel, fondé sur l’écoute, la contradiction argumentée et le respect mutuel.
Être un électron libre à la CFE-CGC, c’est choisir la lucidité
Nous ne promettons ni miracles ni slogans. Nous nous engageons à analyser, questionner, proposer et alerter lorsque cela est nécessaire. Être un électron libre, c’est assumer de ne pas suivre les courants dominants lorsqu’ils s’éloignent de l’intérêt des personnels.
En 2026, plus que jamais, la CFE-CGC Électron libre sera une force de proposition, de vigilance et de cohérence au service des salariés du CEA Grenoble. Dans un contexte marqué par les incertitudes économiques, les évolutions statutaires et les tensions croissantes sur les conditions de travail, nous sommes résolument engagés pour les salariés qui ne peuvent être considérées comme des variables d’ajustement.
Nous reviendrons régulièrement vers vous pour vous exposer nos convictions et nos positions.
Nous vous souhaitons à toutes et tous une excellente année 2026.
